top of page

Maak deel uit
van onze
community van
betrokken toezichthouders
en commissarissen

It’s up to us raakt je, reikt aan en deelt wat nodig is om samen meer impact te maken.

  1. We werken samen aan een zeer urgent doel: je voelt je gesteund en je leert van elkaar

  2. Je ontwikkelt je als mens en professional zodat je van nature resultaat bereikt

  3. Je draagt bij aan je toekomstbestendigheid als toezichthouder

Raken

We laten je ervaren wat de urgentie is van de wereldwijde problemen en wat er nodig is om het tij te keren. 

 

We presenteren krachtige toezichthouders die hun unieke bijdrage leveren aan de duurzaamheidstransitie en deskundigen die je kunnen inspireren of meer informatie geven over de achtergrond van duurzaamheidsproblematiek. Deze unieke mensen, die tegelijkertijd ook mens zijn zoals jij en ik, raken je om te doen wat jij te doen hebt.

Aanreiken

We reiken je mogelijkheden aan om je te ontwikkelen tot een effectieve versneller van de duurzaamheidstransitie. Het ontwikkelen van waardevolle vaardigheden en jouw persoonlijk leiderschap: dat wat je van nature bij te dragen hebt.

 

Persoonlijk leiderschap
Opstaan om een ander geluid te laten horen, blijven staan als het spannend wordt, mensen zelfverzekerd meenemen in dat wat er moet gebeuren in de transitie. Dat vraagt een sterk innerlijk vertrouwen en een vastberadenheid. Die is er, als je doet wat van nature bij je past. Als je ten diepste weet wat je bijdraagt aan het grotere geheel.

It’s up to us biedt je inzichten, training en begeleiding om de effectieve versneller te worden vanuit wie je in wezen bent. 

Vaardigheden

We helpen je om te werken aan een aantal vaardigheden die je nodig zult hebben in jouw raad van toezicht of raad van commissarissen en/of in de board om deze transitie in gang te zetten of te versnellen. Denk aan:

 

  • het formuleren van je eigen en unieke verhaal om de urgentie en het belang van de transitie over te kunnen brengen;

  • weten hoe je de langetermijnbelangen een plek kunt geven in de vele korte-termijnuitdagingen.

  • een manier van communiceren waarmee je individuele mensen van nature meekrijgt in het realiseren van duurzaamheidsambities

Delen

We stimuleren de leden van de community om hun talenten, kennis en netwerk in te zetten vóór de community. 

 

  • Bereikbaar Het virtuele netwerk in de LinkedIn-groep maakt andere betrokken toezichthouders altijd bereikbaar. 

  • Ontmoeten Op live-events tref je elkaar in levende lijve. Bij kleinere online events kun je makkelijk en snel kennis delen.

  • Samen leren We brengen leden van de community in intervisiesessies bijeen om samen te leren van vragen en ervaringen uit de praktijk.

  • Bouwen Samen met met de community bouwen we aan een bron van kennis voor de communityleden. Inspirerende boeken, onderbouwende onderzoeken en essentiële expertises. 

Leden van de community

versnellen

Vooruitgang creëren

Om te ervaren dat je vanuit jouw toezichthoudende rol het verschil kunt maken om vooruitgang te creëren

vertrouwd

Meer vertrouwen krijgen

Om meer vertrouwen te krijgen in je persoonlijke kracht als toezichthouder

doelgericht

Effectiever in de boardroom

Om te leren hoe je het verhaal over duurzaamheid effectief in de boardroom neer kunt zetten

bottom of page